Dagen igennem har ledelsen i Region Midtjylland og en række faglige organisationer forhandlet omfanget af et nødberedskab i forbindelse med en konflikt på regionens hospitaler. Opgaven har været at blive enige om, hvilke funktioner der af sikkerhedshensyn skal fortsætte i en lovligt varslet konflikt.


Dagen igennem har ledelsen i Region Midtjylland og en række faglige organisationer forhandlet omfanget af et nødberedskab i forbindelse med en konflikt på regionens hospitaler. Opgaven har været at blive enige om, hvilke funktioner der af sikkerhedshensyn skal fortsætte i en lovligt varslet konflikt.

Omkring kl. 18 torsdag aften forlod de sidste forhandlere for de faglige organisationer regionshuset i Viborg. På det tidspunkt var 531 lokalaftaler om bemanding under en eventuel konflikt faldet på plads. Nu mangler kun fem aftaler med FOA i Århus, før beredskabet er etableret.

- På begge sider af forhandlingsbordet var der enighed om, at arbejdet med at få planlagt nødberedskabet foregik i en god tone og på en konstruktiv facon, der varsler et ordentligt samarbejde, hvis konflikten bliver en realitet, siger Leif Vestergaard Pedersen, direktør i Region Midtjylland.

Hospitalet tager stadig mod alvorligt syge
De patienter, der er livstruende syge eller hvor førligheden er i fare, kan også under en konflikt regne med at få professionel behandling og pleje på regionens hospitaler. Det samme gælder kræftpatienter. Derimod må patienter med mindre alvorlige sygdomme forvente, at de skal søge hjælp hos deres praktiserende læge.

Eksempler på nødberedskabet er, at fødende kvinder får den normale hjælp af jordemødre og læger på fødegangene. Til gengæld bliver mor og barn udskrevet cirka fire timer efter fødslen, hvis lægen mener det er forsvarligt. Er der tale om det modsatte – fx om store blødninger – tilbydes kvinden barselsophold på hospitalet.

Et andet eksempel er regionens vagtlæger, der tager telefonen og behandler patienterne som normalt. Men de steder hvor sygeplejersker til dagligt hjælper lægevagten, kan patienterne opleve længere ventetider i konsultationerne.

- Der er ikke grund til at frygte for liv og helbred. Men en konflikt vil få konsekvenser i form af dårligere service og længere ventetider. Det beklager vi, men anderledes kan det ikke være, når en stor del af vores personale er i konflikt, siger Leif Vestergaard Pedersen.

Bliver konflikten en realitet, er både de faglige organisationer og Region Midtjylland villige til løbende at justere omfanget af nødberedskabet. Blandt andet er der aftalt daglige møder mellem hospitalsledelserne og fællestillidsrepræsentanterne.

Forligsmanden udsatte onsdag 26. marts den varslede konflikt 14 dage. Bliver der tale om konflikt, vil Region Midtjylland løbende informere om konflikten. Dels i form af annoncer i dagspressen, dels via hjemmesiden www.rm.dk , hvor en særlig konflikt-side åbner fredag 28. marts.

Kontakt
Direktør Leif Vestergaard Pedersen, 2124 2316.